/ 2017.07.12

女性管理職が3割なら、主夫も3割に!壮大な野望の元に集まったフツーの主夫たちが語る、今、思うコトをリアルに発信「秘密結社主夫の友コラム~ぼくらの言い分~」。個性的なメンバーが「男は仕事、女は家庭」という固定観念を、やわらかくぶっ壊します。

はじめまして、秘密結社主夫の友です

こんにちは。秘密結社主夫の友です。この度「ぎゅってWeb」さんに連載をさせていただくことになりました。皆さんに楽しんでもらいつつ、ちょっと考えてもらえる。そんな連載にしたいと思いますので、どうぞよろしくお願いします。

初回は、結社CEOの堀込タイゾーから、主夫の友についてかんたんに紹介させていただきますね。

男性の3割を主夫に!

私たち主夫の友は、日本に主夫を増やすことを目標に活動している秘密結社です。

構成員は、主夫を自称する数十名。北は北海道から南は沖縄まで、全国各地に点在しています。それぞれ勝手に役職を名乗っていて、私のCEOも「ちょっとだけえらいお父ちゃん」の略だったりします。他にも、秘密研究員だったり、フィクサーだったり……

でも、ただ何となく活動をしているだけではありません。ちゃんと、数値目標を掲げているんですよ!

「2020年までに男性の3割を主夫に」という目標です。どこかで聞いたことありませんか?そうです。日本政府が掲げる女性活躍の目標「2020年までに女性の3割を管理職に」へのオマージュなのです。

発信活動のジレンマ

なぜ、こんなことをしているのでしょうか? それはずばり、注目を集めたいから!

女性の社会進出には男性の家庭進出が必要である

これは以前から言われています。

私自身、主夫になって10年、いろいろなところで壁を感じてきました。いずれも「男は仕事、女は家庭」という固定観念からくるものです。それをぶっ壊したくて様々な発信活動をしてきましたが、いくら声高に主張しても、届けたいところに届かないというジレンマを感じずにはいられませんでした。

それもそのはず、真面目に発信をすればするほど、興味がある人は振り向いてくれても、関心のない人は目を背けてしまうのです。本当に届けたいのは、関心のない層なのに。

やわらかい発信を!

だったらどうすればいいだろう。初期メンバー5人で考えました。

そこで出たアイデアが、「志は真面目に、アプローチはやわらかく」でした。つまり、今までの志は変えずに、発信方法を工夫してみようという方針です。そうすれば、多くの人に注目してもらえるはず。それが「秘密結社」と名乗ることになった理由です。

これを読んでくれている皆さんも、「ん、秘密結社?なんだろう」「主夫の友?主婦の友じゃないの?」と思ってクリックしてくれた人が多いのではないでしょうか。

おかげさまで、メディアからも多くの注目をいただいております。

結成から2年半、これまでに何度もテレビや雑誌、新聞などで取り上げていただきました。その中で、取り上げられ方が少しずつ変化しているのを感じています。当初はキワモノ扱いだったのが、「大事なことだよね」というムードになってきているのです。

それもこれも、真面目な志とやわらかい発信の成果だと自負しています。

また、これって、子育てをする上でも重要。伝えたい事を直球で伝えようとしてもなかなか伝わらない。そんなときには、変化球を投げて、相手、つまり子どもの気持ちを引いた上で内容を伝えた方が聞いてもらえるのではないでしょうか?

イクメンとの違い

最後に、私たちが考える主夫の定義を書いておきますね。

主夫=「主」体的に家事・育児をする「夫」

と定義しています。収入や家事分担の割合は問いません。

つまり、責任感の問題。ファーストフード店にたとえるなら、イクメンはバイトで、主夫は社員です。決められた時間に決められた仕事だけをしていればいいのがバイト。一方、店全体のことを考え、責任を持って主体的に働くのが社員です。

お店に社員は2人いてもいいですよね。それぞれの役割を担い、足りないところを補いながら、お店全体を経営していくことができます。

つまり、「主夫+主婦」という「Wシュフ家庭」があってもいいじゃない!いえ、むしろそうであってほしい!

そう私たちは考えています。どちらか一方が負担を抱え込むのは、あまりにもつらいことですから。

選択肢を増やすこと

冒頭に述べた「主夫を3割に」という目標は、あくまでも注目を集めるための言葉あそびに過ぎません。実際は、主夫を増やすというよりも、選択肢を増やし、願わくば主夫を10割にしたいというのが私たちの野望です。

そのためにも、皆さんのご協力が必要です。日本の男性を主夫にするという壮大な野望を掲げる私たちを、ぜひ面白がってください。そして、応援してください!

次週より、個性的なメンバーによる連載が始まります。どうぞご期待ください。

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女性管理職が3割なら、主夫も3割に!壮大な野望の元に集まったフツーの主夫たちが語る、今、思うコトをリアルに発信。

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